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【团体标准】 高层次人才和企业家个性化健康管理服务第1部分:总则

本网站 发布时间: 2024-12-28
  • T/SHA 1.1-2024
  • 现行
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标准简介标准简介

适用范围:

本文件规定了高层次人才和企业家个性化健康管理服务的总体原则、基本框架、管理要求、评价改进等要求。本文件适用于高层次人才和企业家个性化健康管理服务的设计、应用和实施等。

基本信息

  • 标准号:

    T/SHA 1.1-2024

  • 标准名称:

    高层次人才和企业家个性化健康管理服务第1部分:总则

  • 英文名称:

  • 标准状态:

    现行
  • 发布日期:

    2024-12-10
  • 实施日期:

    2024-12-31
  • 出版语种:

标准分类号

  • 标准ICS号:

    03.080.01
  • 中标分类号:

    A20

关联标准

  • 替代以下标准:

  • 被以下标准替代:

  • 引用标准:

  • 采用标准:

出版信息

  • 页数:

  • 字数:

  • 开本:

其他信息

  • 起草人:

    主要起草人:李新钢 陈鑫 苏国海 孙志坚 靳华国参与起草人:宋勇峰 王永池 姜祥坤 卢艳丽 李环廷 袁志勇 邓爱军 倪庆宾 孙堂卿 刘文立 王术光 周作福 张欣平 王东海 阎晓然 肖伟 李刚 张光 张玉军 宁斌 朱玲 王勇 管理英 潘新良 雷大鹏 姜彦 党光福 郭磊 毕经旺 王强 周晓江 夏爱华 范清华
  • 起草单位:

    主要起草单位:山东省健康管理协会、山东大学齐鲁医院、济南市中心医院、山东省立医院、山东省千佛山医院、山东省医院健康管理中心参与起草单位:山东中医药大学附属医院、青岛大学附属医院、山东省第二人民医院、济宁市第一人民医院、威海市立医院、聊城市人民医院、泰安市中心医院、淄博市中心医院、临沂市人民医院、青岛市市立医院、山东第二医科大学附属医院、济南市人民医院、济南市儿童医院、滨州医学院、菏泽医学专科学校、山东颐养健康产业发展集团有限公司、山东爱康国宾健康体检管理有限公司
  • 归口单位:

    山东省健康管理协会
  • 提出部门:

    山东省健康管理协会
  • 发布部门:

    山东省健康管理协会
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